抓實（shí）課改，強化質量（liàng）意識

把握機遇，再鑄一中輝煌

——在蜜疯直播一（yī）中九屆一次教代會上（shàng）的報告

方良元

各位代表：

在學校各部（bù）門積極（jí）籌備（bèi）、全體教職工的（de）共同努（nǔ）力下，我校第九屆教代會今天隆（lóng）重召開了，這是我校教職員工民主（zhǔ）政治生活中的一件（jiàn）大事，是我校廣開言路、構建和諧校園的具體體現。在此（cǐ）我謹代表（biǎo）學校黨總（zǒng）支和行政向大會的勝利（lì）召開表（biǎo）示熱烈的祝賀！向各位代表，並通過你們向每一（yī）位教職工表示衷心的（de）感謝和（hé）問候！下麵（miàn）我向（xiàng）大會報告學校2010年的工作，並就2011年的工作（zuò）思路向同誌（zhì）們交（jiāo）個底。請與會代表（biǎo）和列席同誌審議。我報告的題目是“抓實課改，強化質量意識；把握機遇（yù），再鑄一中輝煌”。

關於2010年的（de）工作回顧（gù）

2010年又是一個不平凡的年頭，我們國家遭遇了多種自然災（zāi）害的衝擊（jī），但是仍然成功地舉辦了2010年上海世界博覽會和廣州亞洲運動會，國民生（shēng）產總值持續增（zēng）長。我們學校雖然也麵臨了一些考驗，但發展勢頭也不減。我校認真學（xué）習和貫徹黨（dǎng）的十七大精神和《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》，認真貫徹和執行黨（dǎng）和國家的教育方針，認真學習教育部基礎教育課程改革精神，牢牢抓住基礎教育課程改革機遇，進一步轉變思想觀（guān）念，以切實開（kāi）展創（chuàng）先爭（zhēng）優活動（dòng）為契機，全麵提升（shēng）教師的綜合素質（zhì）。在各（gè）級教育部門的領（lǐng）導下，全體教職（zhí）員工精誠團結，努力奮（fèn）鬥，取得了較優異的（de）工作業績。

一年的工作千頭萬緒，在這裏摘（zhāi）要匯報2010年的主（zhǔ）要工作。

一、育人為本，德育為首

學校始終以中學教育大綱（gāng）為引領，以班主任隊伍建設為重點，以學生的日常（cháng）行為規範養成教育為抓手，以（yǐ）評選“創先爭優示範（fàn）班”為教育載體，在踐行“向學好善，思進有（yǒu）為”的辦學理念中，在學校的總（zǒng）體（tǐ）工作（zuò）要求下（xià），強化內部管理，求真務實（shí），加大改革，營（yíng）造了濃鬱的校園育人環境。學校切實提高德育工作的針對（duì）性、實效性，開創了學校思想道德建設的新局麵。

過去（qù）的一年裏，我們做好了以下工作：堅持理論學習，學校為每位班主任訂閱了《班主（zhǔ）任》雜誌，對班（bān）主任堅持每月一次業務培訓，建（jiàn）立健全了學校、家庭、社會“三結（jié）合”教育網絡，強（qiáng）化德育（yù）工作的檢查，考核。選拔和培養學生幹部，發揮學生幹部帶頭作用。重視（shì）社團建設，發展學生特（tè）長。以“自強不息（xī），報效（xiào）祖國”的校訓為主線，以《中學生日常行為（wéi）規範》、《蜜疯直播一中學生禮儀常規》為準繩，製定了“蜜疯直播一中學生十不準”，開展“整肅校風、純正班風、濃厚學風”活動，學生的精神麵貌良好。

學校先後開展了“3·5”慈善（shàn）捐助活動，校園（yuán）綠化美化淨化活動，弘揚民族（zú）精神活動（dòng），愛國主義宣傳，“除陋習、樹新風”活動（dòng），“眉（méi）山輝煌（huáng）十年路”征文，“愛環境，愛蜜疯直播”征文，“快樂學習”征文等活動，精神文明建設工作得到鞏固和加強，學生的思想（xiǎng）道德水平得（dé）到提高。劉佳、熊奚浛等同學的征文（wén）分別得到市委宣傳部、眉山市廣（guǎng）播電視報社的獎勵。廖曼琦（qí）榮獲四川省“優（yōu）秀學（xué）生”的稱號，亢雪蓮等7位同學獲省“三好學生”稱號，高燎等4位同學榮（róng）獲省“優秀學生幹部”稱號（hào）。全校共有198名同學榮（róng）獲（huò）省、市、縣、校“三好（hǎo）學生”、“優秀學生幹部”的光榮稱號。

本年度，學校被省精神文明辦評為未成年人（rén）思想道德建設工作先進單（dān）位（wèi）。政教處榮獲縣德育工作特等獎。高中（zhōng）2008級8班被評為四川省先進班集體。全校共（gòng）有22個班級（jí）榮獲市（shì）、縣、校先進班集體稱號。

處務人員代健、蘇桂（guì）蘭被學校評（píng）為“創先爭優”示範崗代表，張鳳梧等20餘位班主任被（bèi）評為省市縣校先進班主任。

二、以教學為中（zhōng）心，全麵提高教學（xué）質（zhì）量

2010年（nián），學校獲得了眉山市高中教學質（zhì）量評估一等獎，蜜疯直播縣（xiàn）高、初中教育質量評估特等獎，這是全校教職員工精誠團結，努力奮鬥的（de）結（jié）果。

2010年,我（wǒ）校高、中考又傳佳音：高考文、理入（rù）圍眉（méi）山市前十名（míng）達（dá）5人，高燎、廖曼琪分列全市文、理科第一名（含加分）；連續八年高考本科突破1100人大關，2010年本科上線1180人；重點本（běn）科上線310人，連續十年破300人（rén）大關；理科應屆重本上線率達26%，理（lǐ）科應屆本科（kē）上線率達88%；理科應屆13班重本上線（xiàn）率達（dá）100%；共上北大、清華線5人，最終被錄入北大兩人（rén）。2010年（nián）我校初（chū）中部（bù）中考全縣前10名有2人，分（fèn）別為第二、第三名；700分以（yǐ）上（shàng）特（tè）優生28人；670分以上的優秀學生有120人；經（jīng）統招錄入蜜疯直播一（yī）中高中部的學（xué）生達109人。

學校加強師（shī）德師能（néng）建設。堅持每周一次（cì）的政治業務學習製度，利用師德師風專題培訓會、黨員的先進性教育、科學發展觀教育、社會主（zhǔ）義榮辱觀教育活動以及“創先爭優”活（huó）動等多（duō）種形式，加強（qiáng）對教（jiāo）師的思想政治教（jiāo）育和職業道德教育（yù），提高（gāo）教師的（de）政治（zhì）素養、道德素質和（hé）業務素質。《教師先進事跡材料匯編（biān）》不僅展（zhǎn）示了先進教師的風采，也使全校形成了學先進，爭當（dāng）先進的良好風氣。全年教職工無違紀違法行為發生。

本年度學校根據上級（jí）文件和學校實際，成立了新課改領（lǐng）導小組和工作小組，製定修改和完善了新課（kè）改的各項規章製度。圍繞新課改有序有（yǒu）效地開展了一係（xì）列活動。如：7、8月份組織高（gāo）一全（quán）體教師參加全國、省、市級培（péi）訓（xùn）；組織了各學科骨幹教師到（dào）南充、北京進行新課（kè）改學習；11月份（fèn）組織舉行了高一各學（xué）科新課改研（yán）究展示，同教研組全體教師（shī）聽課、評（píng）課、研究、討論，對強化老師（shī）們的新課改理念，轉變教（jiāo）學方式，培養學生（shēng）探究自（zì）主合作學習起到了積極有效的作用（yòng）。縣（xiàn）上有關領導在檢查我校（xiào）新課改情況時（shí）給與了高度評價。

學校堅持集體備（bèi）課製度，組織（zhī）集中研究教育改革趨勢（shì），研究學生實際（jì），集思廣益，資源共享，形成共同研討、溝通信息、優勢互補的合作氛圍（wéi），注重集體智慧和重視個人創新相結合，提高教學的科學性、針對性和實效性。大力倡導“學為主體，教為主導，師生互動”的教學方式。

為提高（gāo）學生操作能力，加強實（shí）驗教學，積極（jí）推行實驗教學改革（gé），學校一方麵按教學大綱和教學計劃的要（yào）求（qiú）開足、上好實驗課；另一方麵按時保質保量地置辦實驗器材，並鼓勵老師自製教具和電教教材以（yǐ）及計算機課件（jiàn），我校演示實驗和分組實驗開出率均達100%。

學校（xiào）認真執行國家《學校體育工作條例》，開足、上好體育課，並嚴格要（yào）求早操、課間操、眼保健操。每個（gè）年級還（hái）開設了體育活（huó）動（dòng）課，保障學生（shēng）的鍛煉時間。學校舉行的冬季田徑運動會和籃球比賽、廣播操比賽，使每一位（wèi）同學（xué）都能（néng）有強健的體魄。

強化教學過程管理，不斷提高教學質量。狠抓教學（xué）常（cháng）規檢查，對教師的（de）備課和作業批改實行“月查月結”製度，將檢查結果在《教務通（tōng）訊》上公布，並與當月課時津貼（tiē）掛鉤。

加大教研組和（hé）備課組活動的管理，規範活動要求。規定雙周星期（qī）三晚為教研活動，備課組活動每周一次，活動要堅持“四（sì）定”（定時間，定地點，定（dìng）主（zhǔ）題，定中心發言人）和“四有”（有（yǒu）計劃、有組織、有考核、有記錄）。教研成為了日常教學工作中不可或缺的部分。

深入（rù）課堂教學，加強（qiáng）學情（qíng）調（diào）查與分析，今年由學校教務處和教科室組織的課堂教學調（diào）研小組，在組長的安排和帶領下，深入課堂隨堂聽課，了解教師（shī）教學情（qíng）況，發現（xiàn）總結優秀教（jiāo）師的教學特（tè）色（sè），找出教師教學中存在的（de）問題。同時在（zài）學（xué）生中進行了學生評教問卷調查，分析教學現狀，提出相應對策，加強了教學督導功能。

本年度中，學校大（dà）興科研之風，大力加強課題的申（shēn）報，課題的研（yán）究和科研成果的總結（jié）。順（shùn）利完成了國家級子課題《以科技活動為載體，培養中（zhōng）學生創造力案例研究》結題工作，並獲得全國一等獎（全（quán）國僅18個單位）。國家級子課題《學校常（cháng）見安全問題的預防和應用研究》和省級課題《網絡（luò）環境下學生自主、合作學習的研（yán）究》正在完善結題後期工作。本年度加強了校級小課題研究（jiū），共有204名教師申報了（le）75個學校小課題，都已立項。申報了11個縣級小課題，並已（yǐ）批準立項。全國重點課題《教師文化自覺研究（jiū）》的研（yán）究（jiū）工作順利（lì）推進。學校（xiào）獲得了教育部中國教師發展基金會“全國‘十一五（wǔ）’教育（yù）科研先進集體”稱號，國家語言文字工作委員會“全國特色語文示範校”稱號，省人民（mín）政府“四川省第四屆普教成果三等獎”，中國教育學會“全國教育管理科研成果（guǒ）優秀獎”等榮譽。

三、充分發（fā）揮服務職能，保證學校正常運轉

認真執行財（cái）經法規，學校財經、內審工作（zuò）領導小組認真履行工作職責，做（zuò）好（hǎo）經（jīng）費的“收（shōu）管用”和（hé）財務（wù）常規業務工作。按月進行了各類帳務的內審工作。堅持在教職工代表大會上作了（le）《學校財經工作報告》。

精心調配，保證了春、秋季開校工作的順（shùn）利進行。及時維（wéi）修了（le）供電、供水和供氣的設備（bèi）設施，保證了電、水、氣的正常供應。統一安排、調整了學生宿舍，保證了全校學生和新教師的住宿。進一步強化了食宿管理工作，加大了對學生食宿的（de）監管力（lì）度，實施全員全社會後勤服務目標管理製，全年無食宿管（guǎn）理的安全事故發生。

強力推進（jìn）新校區、縣體育場災後重建工程。新校區工程建設克服雨季及進場道路極（jí）不順暢（chàng）的困難，教學樓、實驗樓3.3萬平（píng）方米主體工程已於8月封頂完工，目前正（zhèng）進行裝修安裝工程。學生（shēng）食堂、宿舍和辦公樓等3.5萬平方米12月底已（yǐ）基本完成主體工程。縣體育（yù）場完成招投標並（bìng）已進入施工階段，建設工程進展順利。

四、確保校園安全（quán），建設平安和諧校園

學校成立了以校長為組（zǔ）長的創建平安校園工作領導小組，校長任組長直接抓，分管副校長任副組長具（jù）體抓，各處室主任（rèn）為成員分（fèn）別抓，進一步明確了組長、副組長、成員的平安創建工作（zuò）職責。依法配備了專職門衛保安12名，實現了門衛保安化（huà）。專職衛生人（rén）員15人，專職寄宿製管理（lǐ）人員20人，專兼職內保工作人員6人。配足了安保器材，全校共安裝報警探頭58個，安裝平安通攝像頭16個，在全校的辦公樓、教學樓、科學（xué）樓、藝術樓（lóu）、圖書館、學生宿舍（shě）、食堂都按上級要求安裝了安全應（yīng）急通道標（biāo）識和應急照明燈（dēng），對已使（shǐ）用過的滅火（huǒ）器及時進行了充裝並（bìng）新購置滅火器12個，初（chū）中部（bù）還安（ān）裝了周界報警防範設施。落實了“人防、物防（fáng）和技防”安全防範措施，真正做（zuò）到對學校安全工作的排查和（hé）報告製度。全年無重特（tè）大安全事故和危害國家安全的事故發生。我校被評（píng）為（wéi）眉（méi）山市依法治校示範學校，眉山市普法先進單（dān）位，眉（méi）山（shān）市禁毒先進（jìn）單位。學校無一人因違法犯罪而受到處理，全年實現零犯罪。教職工相互尊重（chóng）、團結進取，學（xué）校環境和諧（xié）安寧。

五、密（mì）切協作，認真做好人事、黨建、信訪穩定（dìng）、檔案、宣傳、外（wài）事等工作。

對內、對外協調，維護學校集體利益，統籌學校工作，圓滿完（wán）成了上級等部門交辦的各項協調工作；按時完成了專業技術人員年度（dù）考核、晉升職稱相關工（gōng）作；認真完成了全校教職員工崗（gǎng）位設置和義務教育階段績效（xiào）工資（zī）的填寫、審核和報批工作等。充（chōng）分利用檔案為教育、教學、管理服務。宣傳工作務實紮實：在市級以上刊物公開發表經驗文章10餘篇；在縣、市（shì）、省級網站發（fā）表新聞稿件20餘篇；在市級以（yǐ）上報紙（zhǐ）上發表新（xīn）聞和經驗文章（zhāng）13篇；在各級研討會上交流經驗文章5篇。成功承辦（bàn）了眉山市（shì）教育係統深（shēn）入開展創先爭優活動現場會，得到了有（yǒu）關領導的高度評（píng）價。

總（zǒng）體來說，一份耕耘，一份收獲，經（jīng）過全校師生的共同努力，一年來，學校各方麵工作取得（dé）了優異的成績。我們在品嚐到成功喜悅的同時，也清醒地看到我們的工作尚存許多不足：教師的整體素（sù）質跟不上新課程改革的步伐，以人為本的核心理念在課堂教學中（zhōng）體現得不夠，教（jiāo）研科研的水（shuǐ）平提高不快，個別學科、個別教師為（wéi）學生訂（dìng）閱教輔（fǔ）資料還存在並有蔓延趨勢，學（xué）生管理工作和行為規範（fàn）養成教育還比較薄弱，後勤管理距師生的要求仍（réng）有差距。這些困難（nán）和問題需要我們認真分析和反思，集中全體教職工的智慧加以解決。

關於2011年工（gōng）作

2011年是“十二五（wǔ）”的開局（jú）年，是四川全麵實施高中新課改（gǎi）的（de）第二（èr）年，是總結經驗教（jiāo）訓，從而繼續（xù）探（tàn）索，形成（chéng）我校教育教學特色的一年，是我（wǒ）們新校區投入使用的一年。在新的一（yī）年裏，我們麵臨著更多的機（jī）遇（yù）和挑戰，我們要敢於迎接挑（tiāo）戰，牢牢把握我校發展的新機（jī）遇，鑄造（zào）一中新的輝煌。

新的一年裏（lǐ），我們工作的（de）指導思想是以人為（wéi）本，全麵貫徹黨和國家（jiā）的教育方針，以創先爭優活動和新校區的建成使用（yòng）為契機，抓實高中新課程教（jiāo）學改革，全麵完成上（shàng）級主管部門下（xià）達的各（gè）項任務，做大做強一中品牌。為此，全年我們應該做好以下重點工（gōng）作：

1、強化班子建（jiàn）設，打造真抓實幹的（de）領導隊伍。

全體行政領導深入學習教育教學法（fǎ）規，學習中（zhōng）央、省教（jiāo）育工（gōng）作會議精神，學習國家和省上的《中長期教育改革和發展規（guī）劃綱（gāng）要（yào）》，明確新課改精（jīng）神，統（tǒng）一思想，統一認識，帶領全校教職工高效（xiào）開展（zhǎn）工作。堅持每周行（háng）政例會製度；堅持幹部兼課和聽課製度；堅（jiān）持行政職周和年級管理蹲班製度；堅持各處室工作（zuò）書麵周計劃和小結製度，堅持民主考核學校幹（gàn）部製度。

2、加強師（shī）資（zī）隊伍建設，提（tí）升綜合素質和積極性。

學校堅持每周教職員工大會，組（zǔ）織學習相關的文件精神和安排工作。堅持暑假定期的師德師風（fēng）師能培訓（xùn），不斷改進培訓方式和內容（róng）。堅（jiān）持教師的校本培（péi）訓，用靈（líng）活多樣的培訓模式（shì），全方位地提升教職員工的（de）綜合素質。學校將（jiāng）以創先爭優活動（dòng）為契（qì）機，鼓勵全校教職工爭做育人（rén）標兵，爭當敬業先鋒。學校將進一步修定完善（shàn）有關的管（guǎn）理製度，做（zuò）到客觀、公（gōng）正評價教職員工的勞動（dòng），努力做到多勞（láo）多（duō）得，優質優酬和獎勤罰懶，形成教職員工（gōng）能上（shàng）能下、能進能出的用人（rén）機製。學校也將以各種方式豐（fēng）富教師的（de）精神文化生活，最終做到“事業引人、待遇留人、情感暖人”

3、深化新課程改革意識，全麵提升教（jiāo）育質量。

學校將組織教（jiāo）師認真參加各級各類（lèi）培訓，全方位地吸收全國各地新課程改革的經驗，老師們應用最新的（de）教育理念（niàn）武裝自己，進一步改變陳舊的不適應新課程理念的教學方式和手段，立足課堂教學，進一步推進（jìn）新課程改革，提高課堂的有效（xiào）性，爭做（zuò）教改先鋒，讓我們學校的新課程改革下的教育教學理念和效果走在（zài）全（quán）市全省（shěng）乃至全國的前列。

4、嚴抓教務管理工作，追求精品管理。

堅持教學常（cháng）規月查製度，從實際出發改進（jìn）檢查的方（fāng）式和內容；堅（jiān）持學生對（duì）教師教學（xué）的反饋製度；堅持骨幹教師示範課（kè）和青年（nián）教師賽課製度，提高這兩類課的質量；堅持嚴肅考風考（kǎo）紀製度，以考風促學風，對考試（shì）作弊的學生必須嚴肅懲處。堅持有效的教研組、備課組建設製度；繼續探索特優生培養模式；堅持探索適應新課改的學科課時（shí）安排方式（shì），認真開好選修課，培養學生的自學能力；堅持課堂教學督查製度，提高課堂教學的有效性。按畢業班工作的規律，抓好高（gāo）、初中畢業班後期工作，確保（bǎo）高、初中的出口質（zhì）量優異，全麵完成各項目標任務。按照相關文件精神，抓好招生工作，確保生源質量，搞好麵向縣外招生策劃。辦好（hǎo）《教務通訊》。

5、抓實教育科研工作，推廣校本（běn）經驗（yàn）。

新的一年我們要以科研為先導，教研為手段，發揚科研興校的優良傳統，提升校本教研的針對性、實效性。認真組織實（shí）施已申報成功的全（quán）國級和省級的（de）科研課題。要加大校本科研（yán）的投入（rù）。分學科總結、提煉和完善教學特色的總結和推廣工作。繼續辦好《運斤》校刊。加強對富有經驗的（de）老中青教師（shī）的教學方法和經（jīng）驗的總結提煉工作（zuò），探索教輔資料自編的有效途徑（jìng），真正形成適應校本教學的教輔資料。

6、細化政教、團隊管理工作，樹立良好校（xiào）風。

要認（rèn）真研討新形勢下德育工（gōng）作的新觀（guān）念、新方法和新模式，要強（qiáng）化班主任的責任意（yì）識，班（bān）主任工作（zuò）要舍得投入，要（yào）下深水，要做到“六到堂”，繼續辦好《德育園地》和《原色報》，總結推廣優秀班主任經驗，打造（zào）一支優（yōu）秀的政（zhèng）工隊伍。嚴抓學生行為（wéi）習慣，形成良好（hǎo）的校風。

學校政教處、團（tuán）委要進一步加強對（duì）學生幹部定期培訓，提升學生幹（gàn）部的管（guǎn）理能力，根據學校實際情況，開展形式（shì）多樣的學生社團活動，讓（ràng）學生在各種活動中得到鍛煉，要大力（lì）表彰（zhāng）先進，樹立正氣。

7、抓好安全、保障後勤，提高服務質量

學校進一步完善“一崗雙責”製度，堅持安全隱患日查季報製度，及時排（pái）除隱患。強化安全教育，抓好校舍安全、食品衛生安全、消防（fáng）安全、師生活動安全、交通安全、學生宿舍安全和防訊、防雷、防（fáng）溺水及（jí）校園周邊環（huán）境（jìng）等安全的專項整治。組織法（fǎ）製教育，實（shí）行責任追究製，確保安全工作萬無一失。堅（jiān）持（chí）校級領（lǐng）導接訪製度，健全重點信訪穩定問題方案製度。妥善處理突發事件。

抓好食（shí）品衛生，加大（dà）對學生食堂的衛（wèi）生監管力（lì）度，確保整潔衛生。堅持每（měi）周大掃除和每日保潔製度，確保校園整潔美觀。重點抓好辦公室、功能室的（de）衛生保潔，做到定時督查。定（dìng）期組織師生體檢。加強衛生健康（kāng）教育，杜絕流行病的發生。

學校（xiào）按部頒計劃開好體育課，提高體育課堂教學（xué）的（de）有效性。努力（lì）抓好師生群體性體（tǐ）育鍛煉工作，認真抓（zhuā）好“三操一課”活動。抓好業餘隊訓練，提高業（yè）餘隊訓練水平。在各級（jí）體育運（yùn）動比賽中獲得好成績。豐富（fù）教職工的業餘（yú）生活。認真辦好田徑運動會和籃球運動會。

繼續（xù）努力建設資源節約型、環（huán）境友好型學校。堅持後勤（qín）工作的規章製度，提升後勤人（rén）員的服務意（yì）識（shí），增（zēng）強崗位意識，提（tí）高服務水平。努力開源節（jiē）流，嚴格控（kòng）製非生產性支出。

堅持教代會製度（dù），搞好女工工作和經審工作。圍（wéi）繞學校中心（xīn）工（gōng）作，多開展一（yī）些豐（fēng）富多彩的工會活動，進（jìn）一步活躍教職工的課餘生活。進一步關心離退休教職員工的生活，特別要關心生重病（bìng）的教職員工。大力支持離退休小組活動，並提供適度的經（jīng）費。

8、完善校園文化建設，營造良好育人環境

重視校園文（wén）化建設。認真管理好學校報刊（kān），辦好文化（huà）櫥窗。搞好一年一度的學生藝術活動。通過學校板報、畫廊、黑板報以及校園廣播站，培育學（xué）校精神，營造和諧健康、積極向上的（de）育（yù）人環境。同時重視學生心（xīn）理健康教育，建（jiàn）設並完善（shàn）學（xué）校心理健康谘（zī）詢室。

9、做好人事、黨建、檔案（àn）、宣傳（chuán）和（hé）信訪穩定（dìng）工作

進一步搞好黨建工作，鞏（gǒng）固科學發展觀學習活動和創先爭優活動成果（guǒ），繼續抓好業餘黨校的工作（zuò），抓好中學生黨（dǎng）的知識早期教育工作，有計劃地發展師生黨員。定時開展黨總支和各支部黨員活動，提供活動經費。

人事管理工作，力求科（kē）學規範。準（zhǔn）確無誤地做好各類上傳下（xià）達的相關工作。抓好紀檢工作，確保行風純（chún）正。繼續治理“三亂”現象，抓好行業治汙工作（zuò），優化政風、教風、學風。加強對外（wài）宣（xuān）傳，樹立（lì）良好形象，力爭在市級以上（shàng）的報（bào）刊上多刊發學校的成果。妥善（shàn）處（chù）理好相關媒體采訪工（gōng）作。規範檔案管（guǎn）理，提高檔案管理質量，進一（yī）步鞏固省一級（jí）檔案規範化管理成果，根據（jù）學校發展實際擴大規模，添置設（shè）備，管（guǎn）理好公文、教（jiāo）育網和辦公微機資料，嚴防（fáng）泄密事件發生。搞（gǎo）好信訪穩（wěn）定工（gōng）作，建立信訪台帳，健全信訪製度，力爭信訪率低於2010年。

深入開展創（chuàng）先爭（zhēng）優（yōu）活動。今年創先爭優活動要（yào）完成第三、四階段工作。今年活動要突出（chū）“爭當勤學標兵”，學校將組織班子成員學習政治、管理理論（lùn），以理（lǐ）論進行（háng）科學管理（lǐ），管出成效，使所管部門出現新麵貌。組織全體黨員進一（yī）步加（jiā）強政治理論和業務技能學（xué）習，堅持組織培訓（xùn）和（hé）開展讀書（shū）活動，提高育人能力。

10、增強新校區建（jiàn）設質量督查工作力度，確保各項工作順暢

在工程實施過程中，項目管理嚴格按照基本建設程序，嚴格遵循質量管理流程，嚴格執行安全生產製度，確保新校區房（fáng）屋（wū）建築2011年5月底前竣工，總圖工程7月底前完工，力保8月20日高一新生軍訓投入（rù）使用。縣體育場全（quán）部工程6月底前竣工。

回顧過去，曆（lì）史已經寫就，我們深受鼓舞；展望新的一年，任重而道（dào）遠，我們（men）激（jī）情滿懷。2011年（nián）是我校發展進程中極為關鍵的（de）一年，機遇與挑戰並存，成功（gōng）與艱辛同在。我們相信隻（zhī）要我們一中人一（yī）如既往的團結協作，拚搏進取，搶抓（zhuā）機遇，求（qiú）真務實，我們（men）一定能書寫一中新的輝煌。